L’ancien CEO d’Acer poursuivi par son ex employeur

Gianfranco Lanci n’a vraisemblablement pas quitté Acer en de bons termes. Parti en mars 2011 suite aux mauvaises performances du groupe, l’ancien CEO d’Acer se retrouvait quelques temps plus tard chez Lenovo en tant que consultant afin d’aider ce dernier à développement son activité. Une situation qui déplait à Acer.

Le fabricant a en effet décidé d’attaquer son ancien CEO pour violation de clause de non concurrence. Gianfranco Lanci disposait dans son ancien contrat d’une telle clause valable pour une durée d’1 an, alors qu’il a été embauché par Lenovo seulement six mois après sa séparation avec Acer.

Reste maintenant à savoir si passer de CEO à consultant constitue une violation de clause de non concurrence. Sur ce point, c’est la justice italienne (pays ou a été déposé le recours d’Acer) qui jugera.